Bonus Maternità: un sostegno concreto alla genitorialità

A partire dal 2025, l’azienda ha introdotto un Bonus Maternità destinato alle dipendenti che diventano mamme, confermando il proprio impegno nella promozione del benessere e del sostegno alla genitorialità.

Il bonus viene erogato sotto forma di carnet di buoni spesa, con l’obiettivo di offrire un supporto pratico e immediato in un momento particolarmente significativo della vita personale e familiare.

L’iniziativa nasce dalla volontà di accompagnare le neomamme non solo sotto il profilo professionale, ma anche attraverso misure concrete di welfare aziendale. Il Bonus Maternità si inserisce nel più ampio percorso aziendale in materia di inclusione e valorizzazione delle persone, in coerenza con la certificazione UNI/PdR 125:2022 per la parità di genere.

Attraverso interventi strutturati come questo, l’azienda rafforza la dimensione “Social” del proprio impegno ESG, traducendo principi e policy in iniziative tangibili e misurabili.

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